@Style Kim Yena Reporter]”Halusin, että hyvät tarinat jäävät vain hyviksi tarinoihin.”
Kolme FiftyFiftyn entistä jäsentä näkivät jälleen Attractin toimitusjohtaja Jeon Hong-junia. 16. päivänä lukuun ottamatta Attract-yritykseen palannutta Kinaa, Saena, Aran ja Sio loivat luomaansa kanavaan postauksen, joka sisälsi selvitykseen liittyviä tietoja.
“Kulut, jotka olivat hauskoja tarinoita on jo kirjoitettu sovintolausunnossamme.”Se on merkitty takaisin maksettavaksi osuutemme”, hän kirjoitti.
Saenan, Aranin ja Sion esittämä ratkaisulogiikka on absurdi. He vertaavat toimitusjohtaja Jeon Hong-junin tunnettua tarinaa yleisön ratkaisujen yksityiskohtiin ja kysyvät:”Miksi meidän on määrättävä tämä?”
Jos tarkastelet yksityiskohtia, toimitusjohtaja Jeon Hong-jun myi henkilökohtaista omaisuutta, ja toimitusjohtajan äiti osti 9. Kymmenen miljoonaa wonia lisättiin, Gangnam majoitus jäsenille, tuntimaksut jokaisesta aiheesta jne., jotka tunnetaan vitsinä. Samaan aikaan kysyimme FiftyFiftyn tuotantomaksuista, majoituksen kuukausivuokrasta ja heidän lausunnoissaan luetelluista tuntimaksuista.
Yleensä miljardeja woneja käytetään laulajan (idolin) tuottamiseen. Jokaisella yrityksellä voi olla erilaisia tapoja houkutella investointeja, mutta toimitusjohtaja Hong-Jun Jeonin tapauksessa tiedetään, että hän sijoitti rahaa, jota hän saattoi lainata henkilökohtaisesti, ja ennakkomaksuja musiikin levittäjiltä.
Syy miksi Toimitusjohtaja Hong-Jun Jeon otti henkilökohtaisia riskejä ja jopa sijoitti omia rahojaan. Tämä voi johtua siitä, että ennakkomaksu ei riittänyt tuotantoprosessin aikana tai maksu viivästyi. Tämä on kuitenkin toimitusjohtajan sijoitus toipumistarkoituksiin, ei lahjoitus.
Jos klo 17:00 on saavutettu tuloksia, voitot jaetaan yrityksen ja jäsenten, mukaan lukien toimitusjohtajan, kesken. Tietysti jäsenet vastaavat myös debyyttiin ja toimintaan käytetyistä rahoista. Saena, Aran ja Sio eivät kuitenkaan olleet tyytyväisiä sovintolomakkeessa mainittuihin albumin tuotantokustannuksiin, majoitusmaksuihin ja tuntimaksuihin.
Jäsenten saamat sovintotiedot eivät olleet yksipuolisia laskelmia Toimitusjohtaja Jeon Hong-jun ja hänen toimistonsa Attract. Se on yleinen selvitysjärjestelmä. Saena, Aran ja Sio kuitenkin tulkitsevat, että koska liikkeellä oli huhu, että toimitusjohtaja sijoitti kaikki rahansa, myös jäsenten debyyttiin käyttämä raha oli toimitusjohtajan vastuulla.
Tarina ja raha on eri asia. Lisäksi edustajan suloinen viesti välitettiin surullisten äänien kautta, jotka kerääntyivät neljän jäsenen odottamattomasta käytöksestä välittömästi sen jälkeen, kun Fifty Fifty saavutti Billboard-ihmeen. Jos se ei olisi ollut ulkopuolisten voimien väliintuloa ja jäsenten poistumista, se olisi saatettu haudata toimitusjohtajan henkilökohtaiseksi historiaksi, puhumattakaan hyvästä tarinasta.
Yena Kim yenable@