(Jeongbeom Lee, az Xports News riportere) A Music Cow toborzási platformot nyitott.
A zenei bevételi értékpapír-platformot üzemeltető Music Cow nemrégiben bejelentette, hogy megnyitotta saját toborzási platformját.
A Music Cow, amely zenei bevételi értékpapír-platformot üzemeltet, nemrégiben bejelentette, hogy megnyitotta saját toborzási platformját. p>
A Music Cow tavaly óta a tehetségek megszerzésére összpontosít minden üzleti területen, kezdve a pénzügyi és információbiztonsági szakértők toborzásával zenei bevételi értékpapírok kibocsátása céljából. Ennek megfelelően a vezetők és alkalmazottak száma, amely 2022 áprilisában körülbelül 50 fő volt, 2023 novemberében meghaladta a 110-et.
A Zene komolyan kezdi újjáéleszteni szolgáltatásait, kezdve a zenei bevételi értékpapírok megnyitásával platform tavaly szeptemberben. Tehén. Ennek megfelelően annak érdekében, hogy biztosítsuk a kiváló tehetségeket az üzleti növekedés irányításához, a toborzási folyamat javítása mellett döntöttünk, és megnyitottuk a Music Cow tehetségtoborzó oldalt. Ezen keresztül tervezzük a cégünk tehetségprofiljának megfelelő tehetségek aktív toborzását. Tavaly szeptemberben a Music Cow bejelentette tagjainak munkastílusát: „Amazing You can. Jelenleg 11 pozícióra folyik a toborzás, beleértve a tervezést, a fejlesztést, a marketinget, a PR-t és a designt. Ezen túlmenően különféle információkat nyújt az álláskeresők számára, mint például a toborzási folyamat, a toborzással kapcsolatos kérdések és válaszok, az üzleti bemutatkozás, a szervezeti kultúra, a jólét és az alkalmazotti interjúk.
A Music Cow humán erőforrás menedzsere elmondta:”Mi elegendő tájékoztatást adjon a jelentkezőknek, és adjon több információt.”„Megnyitottuk saját tehetség toborzó oldalunkat, hogy hatékony és kényelmes jelentkezési rendszert biztosítsunk”– mondta. „Ha a Music Cow tehetségkutató oldalon keresztül jelentkezik, a felelős személy azonnal ellenőrizni tudja a beérkezett jelentkezést. Ennek eredményeként a toborzási folyamat sokkal gyorsabban fog lezajlani.” „Mondta. Majd így szólt: „Kérjük azon szenvedélyes tehetségek érdeklődését, akik a Music Cow-val együtt szeretnék növelni a „kulturális pénzügyi” piacot.”
Eközben a Music Cow a munkakörnyezet javításával és fejlesztésével gondoskodik a kiváló tehetségekről. a jóléti juttatások bővítése Ennek érdekében folyamatos erőfeszítések folynak. Különleges juttatásokat készítettünk, mint például a”Muca Chance”, amely minden hónapban különleges szerencsesorsolást tart a vezetők és alkalmazottak számára, beleértve a luxusszállodákban való finom étkezést és a szállást, valamint a”Brunch Day & Culture Day”, amely egy nappal lerövidíti a munkaidőt. minden hónapban a vezetők és alkalmazottak kulturális tevékenységeinek ösztönzése érdekében. Ezzel a cégvezetők és alkalmazottak munkával való elégedettségét szeretnénk növelni.
Emellett a Music Cow jóléti pontokat, étkezést és uzsonnát, kommunikációs költségeket és munkakörnyezet-építési költségeket, egészségügyi ellenőrzéseket, rugalmas munkaidőt biztosít, felfrissülés plusz nyaralás, medencés villaszállás stb. Jelentkezünk.
Fotó=Music Cow